聚在一起帮助促进学校攀登

时间:2019-01-21 00:16:44 来源:霍林郭勒农业网 作者:匿名



2011年6月2日上午,我校2011年社会资源工作推进会在文浩厅311室举行。校长陈健,教育发展基金会主席王武,各院校党委书记,学院社会资源工作联络人和有关部门负责人参加了推介会。会议由徐岩副主席主持。本次会议的主题是促进社会资源工作制度化和标准化的创新机制。

会议开始时,陈健总统发表了重要讲话。他首先指出了大学社会资源的重要性。获得社会资源的能力反映了大学的实力。社会资源的总量反映在大学的地位。充足的社会资源反映了学校对社会的服务。工作状态,发展社会资源的过程是建立高校自我形象的过程。社会资源竞争的背后是综合实力和办学水平的竞争。陈坚总统对过去三年来我校社会资源工作的成就给予了充分的肯定。他也提出了一些希望。首先,他必须改变自己的观念,管理,创造和整合各种社会资源作为一种新的创新。平台,学术卓越,培养优秀人才,是实现学校发展的重要途径;第二,改进组织,制定有效的配套政策;三是规范运作,提高社会资源工作者的管理水平;四,坚持长期建设营造浓厚的文化氛围,成为高水平发展社会资源的强校。

教育发展基金会主席王武介绍了大学基金会的性质。她从美国大学基金会的出现和发展中发展而来,分析了美国大学基金会成功运作的内部和外部原因,并且只提取了系统规划和全面关注使大学基金工作的关键点。健康的方式。她分析了国内大学基础的长远发展,学校的小规模现状和基础工作,以及在学校关注,??合理规划的背景下依靠自身品牌效应的长远发展。校友的积极追求和长期支持。但是,与着名学校相比,我校的基础工作仍有发展空间,需要院系的共同努力。最后,王武董事长提出要做好基础,需要“热情,满足,安心,爱”。

食品学院党委书记张英禄和物联网党委书记倪松涛代表学院发表了讲话。食品研究所得到了社会的广泛认可,筹集足够资金的宝贵经验是,良好的声誉决定了资源的规模,科学的制度保证了资源的获取,学院积极推动资源的衍生。物联网学院的社会资源工作抓住了长期有效性,关键点,项目体系和基础的几个关键点。社会资源处处长邱建平以“争取更多社会资源是我们共同的目标和追求”为题,对社会资源的推广做了报告。邱建平主任回顾和总结了近三年来社会资源的工作,并对存在的问题进行了探讨。他指出,做好社会资源需要一种创新机制,促进社会资源工作的制度化和规范化。并提出未来三年的目标和思路,即必须坚持做大做强的战略,把握好学校和大学的结合;坚持品牌特色战略,把握关键点和面子结合;坚持服务共赢的原则,把握长期与短期的结合。

之后,每个人都开始热烈讨论。高校秘书根据学院的特点发表了自己的看法。大家一致认为,学院的社会资源工作应该根据学院的现状,利用其优势来招募资源,扩大影响。财政部领导介绍了中央财政配套政策,就如何有效管理基金,最大限度地支持教育提出了有益的建议。

最后,徐燕副总统对会议进行了总结。他肯定了过去三年社会资源工作取得的成就。同时,他指出我们学校的社会资源工作还处于起步阶段,学院之间存在着不平衡。要做好社会资源,不仅要有支持性的激励机制和组织机制,还要创新工作方法,开辟新的渠道,注重工作技能和规范。徐燕副总裁对交流会的结果给予了充分肯定,会议取得圆满成功。 (社会资源科)

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